E&I Engineer | Veel verantwoordelijkheid en goede arbeidsvoorwaarden
4.000 - 5.500 euro
In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
- Veel verantwoordelijkheid: bepaal de E&I-scope en beoordeel technische ontwerpen
- Werken in de procesindustrie: van instrumentatie tot hoog- en laagspanning
- Van ontwerp tot uitvoering: schakel met engineers en contractors en zie je werk terug in de fabriek
De organisatie
Hier ga je aan de slag
Dit internationaal opererende productiebedrijf heeft een sterke focus op procesindustrie en technische productie. Op de productielocatie wordt dagelijks gewerkt met uiteenlopende installaties, procesapparatuur en automatisering voor de productie van specialty waxes, lijmen en coatings. De technische organisatie speelt een belangrijke rol in het betrouwbaar, veilig en efficiënt laten draaien van de fabriek. Er wordt continu gewerkt aan onderhoud, optimalisaties, uitbreidingen en technische projecten, waardoor engineers veel invloed hebben op de prestaties en verdere ontwikkeling van de productieomgeving.
Als E&I Engineer maak je deel uit van een Automation & Engineering-team van 7 collega’s. Daarbij ben jij voor de contractors het belangrijkste aanspreekpunt op E&I-gebied en werk je samen aan onder andere instrumentatie, kleppen, pompen en elektrische installaties.
Daardoor is het geen functie waarin je alleen achter een bureau engineering doet, maar juist een rol waarbij je dicht op de fabriek en uitvoering zit.
De functie
Dit ga je doen
In de uitdagende rol van E&! Engineer krijg je te maken met de volgende werkzaamheden:
- Engineering: opstellen en uitwerken van de E&I-scope binnen technische projecten
- Ontwerp: beoordelen van elektrische ontwerpen, schema’s en technische oplossingen
- Componentkeuze: specificeren en selecteren van instrumentatie, aandrijvingen en elektrische componenten
- Coördinatie: afstemmen van werkzaamheden met externe E&I-partijen en contractors
- Optimalisatie: meedenken over modificaties, uitbreidingen en verbeteringen aan bestaande installaties
- Samenwerking: nauw schakelen met Automation Engineers, Process Engineers en productie
- Uitvoering: begeleiden van werkzaamheden en controleren of deze volgens specificaties worden opgeleverd
- Betrouwbaarheid: bijdragen aan veilige, efficiënte en toekomstbestendige installaties
Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als je aan de slag gaat als E&I Engineer bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:
- Salaris: een aantrekkelijk bruto maandsalaris tot € 5.500,-, afhankelijk van jouw ervaring
- Vakantiegeld: 8% vakantietoeslag
- Extra beloning: een 13e maand
- Vrije dagen: minimaal 22 vakantiedagen + 9 ADV-dagen op basis van 40 uur
- Pensioen: een goede pensioenregeling
- Reiskosten: vergoeding van woon-werkverkeer
- Ontwikkeling: volop mogelijkheden voor opleidingen en verdere groei
- Extra’s: bij een vast dienstverband onder andere een fietsplan en bedrijfsfitness
Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Herken je jezelf in de volgende aspecten? Dan zou de functie van E&I Engineer absoluut bij jou kunnen passen!
- Opleiding: een afgeronde hbo-opleiding in Elektrotechniek, Energietechniek, Industriële Automatisering of vergelijkbaar
- Ervaring: enkele jaren relevante ervaring binnen E&I, bij voorkeur in een productie- of procesomgeving
- Elektrotechniek: goede kennis van elektrische installaties, schema’s, laagspanning en industriële componenten
- Instrumentatie: ervaring met meet- en regeltechniek, sensoren, transmitters, kleppen en andere instrumentatie
- Projectmatig werken: ervaring met technische projecten, modificaties en uitbreidingen binnen een fabriek
- Samenwerking: gemakkelijk schakelen met engineers, productie, onderhoud en externe contractors
- Communicatie: in staat om technische keuzes duidelijk toe te lichten en partijen goed op elkaar af te stemmen
- Zelfstandigheid: je pakt eigenaarschap, stelt prioriteiten en houdt overzicht over jouw E&I-vraagstukken
Meer weten?
Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Chris Mook, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.
Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Veelgestelde vragen
Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.
Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.
Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.
Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.
Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.
In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.
Ook interessant
Naar alle vacatures (487)En dan nog
even dit
Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck
Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie
Let's go