Service & Onderhoud

Storingsmonteur | 3-ploegendienst | 36-urige werkweek

4.599 - 5.526 euro
Maasdam36 uur Productiebedrijf
Solliciteer direct
Vacature #12230

In het kort

Drie redenen waarom deze vacature uniek is!

  • Geniet van een goed salaris, 36-urige werkweek en een mooie eindejaarsuitkering
  • Werk aan en met de nieuwste technologieën zoals moderne procesinstallaties en moderne vulmachines
  • Veel mogelijkheden om door te groeien en verder te ontwikkelen binnen een toonaangevende organisatie

De organisatie

Hier ga je aan de slag

Op onze hoog-geautomatiseerde productielocatie in Maasdam verwerken we met meer dan 300 collega’s jaarlijks zo’n 100 tot 200 miljoen liter dagverse zuivel. Met 13 productielijnen, 200 verschillende producten en 4 miljoen gevulde pakken per week is dit een omgeving waar techniek, snelheid en precisie samenkomen. Vanuit een distributiecentrum van ruim 15.000 m² leveren we direct aan supermarkten door heel Nederland.

De dagverse productie en korte houdbaarheidsdatum maken ons werk dynamisch: processen staan nooit stil, en flexibiliteit is essentieel. Dat vraagt om moderne installaties, strakke procesbeheersing en technisch vakmanschap.

Onze fabriek draait op een uitgebreid netwerk van geautomatiseerde systemen, robotica en geavanceerde productielijnen. Daarom investeren we veel in de ontwikkeling van onze technische teams. Je werkt in een hecht, no-nonsense team waarin aanpakken, humor en elkaar helpen centraal staan. Als monteur speel je een cruciale rol: jij zorgt dat onze installaties, lijnen en besturingssystemen blijven draaien. Preventief onderhoud, storingsanalyse, optimalisatie en het meedenken over verbeteringen maken je werk afwisselend en uitdagend.

Collega Carlo uit het onderhoudsteam vertelt:

“Met mijn team zorg ik ervoor dat alle geautomatiseerde systemen blijven draaien. We lossen storingen op, beheren de installaties en werken nauw samen met andere afdelingen. Door nieuwe projecten en uitbreidingen blijft je kennis groeien en blijft het werk technisch uitdagend.”

De functie

Dit ga je doen

Als Monteur Technische Dienst ben je verantwoordelijk voor de volgende taken:

  • Uitvoeren van mechanisch, hydraulisch, pneumatisch en elektrotechnisch preventief onderhoud aan machines
  • Het zoeken van storingen en deze verhelpen aan volledige productielijnen
  • Zelfstandig werken volgens een vooraf bepaalde planning
  • Rapporteren van je werkzaamheden in ons SAP-systeem
  • Analyseren van storingen en voorstellen doen voor verbeteringen
  • Indien nodig, begeleiden van externe partijen bij uit te voeren werkzaamheden
  • Werken in een dynamische omgeving met volop mogelijkheden om bij te dragen aan verbeterprojecten en innovaties

Het aanbod

Dit krijg je ervoor terug

Als je aan de slag gaat als Monteur Technische Dienst bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:

  • Een maandsalaris dat kan oplopen tot €5.526.- o.b.v. 36 uur per week (incl. ploegentoeslag)
  • 8% vakantiegeld, goed pensioen, flexibele werktijden en 4% eindejaarsuitkering
  • Onbeperkte mogelijkheden tot scholing en ontwikkeling
  • Mogelijkheid tot een mooi fietsplan
  • Uitzicht op een vast contract 

Wat wij van jou verwachten

Herken jij jezelf?

Vind jij jezelf terug in onderstaande punten dan is de functie van Monteur Technische Dienst zeker iets voor jou!

  • Een afgerond technisch diploma of ruime ervaring in de industrie als Monteur
  • Ervaring als monteur binnen de machinebouw of industrie
  • Je bent bereid om aan de slag te gaan in een 3-ploegendienst
  • Je voelt je verantwoordelijk en werk proactief!
  • Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal 
Jan Dirk de BruijnAdviseur | Afdeling Service & Onderhoud - Industrie

Meer weten?

Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Jan Dirk de Bruijn, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.

WhatsApp Jan Dirk

Sollicitatie procedure

Stap voor stap richting een nieuwe baan

Je solliciteert

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

We gaan kennismaken

In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie en wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature.

Gesprekken plannen

Als je een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn.

Arbeidsvoorwaarden matchen

Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op.

Het is een match!

Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je onboarding sta je in nauw contact met onze Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft!

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet tussen? dan aan een van onze experts.

Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.

Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.

Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.

Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.

Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.

In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.

Neem contact met ons team van experts

En dan nog
even dit

Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck

Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie

Let's go

Lees onze carrieretips en
word een pro

Naar de artikelen