Service & Onderhoud

Projectmanager | Industriële Koeltechniek

4.000 - 8.000 euro
Zaltbommel40 uur Machinebouwer
Solliciteer direct
Vacature #12307

In het kort

Drie redenen waarom deze vacature uniek is!

  • Een veelzijdige en dynamische rol als projectmanager
  • Lid van het Management Team (MT)
  • Werken bij een klein familiebedrijf 

De organisatie

Hier ga je aan de slag

Dit familiebedrijf is specialist op het gebied van koudetechniek. Koudetechniek is voor veel mensen een relatief onbekende sector, maar met een enorme impact op onze samenleving. Overal is koudetechniek namelijk aanwezig: de banaan uit de supermarkt is gerijpt in een industriële rijpcel, het fruitsapje dat je dagelijks drinkt komt uit een fabriek die volledig op juiste temperatuur wordt gebracht en het pilsje op het terras komt uit een koelcel. Dat maakt de koudetechniek een ontzettend veelzijdige maar minstens net zo belangrijke branche.

Met in totaal 35 man is dit bedrijf dagelijks bezig met het ontwikkelen en bouwen van nieuwe systemen maar natuurlijk ook met het repareren en onderhouden van bestaande installaties. De sfeer is goed en iedereen helpt elkaar waar nodig. Doordat het bedrijf een flinke groei doormaakt zijn ze op zoek naar goede techneuten die mee willen groeien met het bedrijf.

De functie

Dit ga je doen

Om alle projecten in goede banen te begeleiden zoekt dit familiebedrijf een Projectmanager (lid MT). Als Project Manager werk je aan kleine, grote  en technisch complexe projecten. Je hebt een veelzijdige rol; van projectbegeleiding tot aansturen, klantcontact en procesoptimalisatie. Onder jouw takenpakket valt:

  • Aansturen en coachen van projectteams (engineering, werkvoorbereiding en montage)
  • Opstellen en bewaken van planning en budgetten
  • Bewaken van kwaliteit, voortgang en rendement van projecten
  • Contact onderhouden met klanten en interne afdelingen
  • Initiëren en begeleiden van verbeteringen binnen projecten en processen
  • Bijdragen aan product- en technologieontwikkeling
  • Voeren van voortgangs- en functioneringsgesprekken in samenwerking met HR
  • Lid van het Management Team

Het aanbod

Dit krijg je ervoor terug

Als je aan de slag gaat als Projectmanager Industriële Koeltechniek bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:

  • Een uitstekend salaris dat kan oplopen tot € 8.000,00 per maand
  • Een auto, mobiele telefoon en laptop van de zaak
  • 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen
  • Winstdeling afhankelijk van bedrijfsresultaat 
  • Thuiswerken is mogelijk (één of twee dagen)

Wat wij van jou verwachten

Herken jij jezelf?

Vind jij jezelf terug in onderstaande punten dan is de functie van Projectmanager Industriële Koeltechniek zeker iets voor jou!

  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur koeltechnische achtergrond (werktuigbouwkunde, elektrotechniek of vergelijkbaar aangevuld met koeltechnische kennis)
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol als project manager
  • Ervaring met het aansturen van teams
  • Sterk in plannen, organiseren en het stellen van prioriteren
  • Analytisch, besluitvaardig en communicatief vaardig
  • Goede beheersing van Nederlands en Engels (Duits is een pré)
Niek Koops - Adviseur van de afdeling Service & Onderhound machinebouw
Niek KoopsAdviseur | Afdeling Service & Onderhoud - Machinebouw

Meer weten?

Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Niek Koops, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.

Stuur een WhatsApp

Sollicitatie procedure

Stap voor stap richting een nieuwe baan

Je solliciteert

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

We gaan kennismaken

In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie en wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature.

Gesprekken plannen

Als je een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn.

Arbeidsvoorwaarden matchen

Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op.

Het is een match!

Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je onboarding sta je in nauw contact met onze Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft!

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet tussen? dan aan een van onze experts.

Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.

Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.

Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.

Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.

Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.

In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.

Neem contact met ons team van experts

En dan nog
even dit

Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck

Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie

Let's go

Lees onze carrieretips en
word een pro

Naar de artikelen