Hoofd Technische Dienst | Leidinggeven aan een hecht team | Dagdienst
5.000 - 7.000 euro
In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
- Werken in een indrukwekkende, hypermoderne productielocatie waar techniek en innovatie samenkomen
- Leidinggeven aan een hecht team vakmensen, waar jouw inzet en inzicht direct zichtbaar resultaat oplevert in de productie
- Een veelzijdige rol waarbij je zowel met de techniek als met mensen bezig bent
De organisatie
Hier ga je aan de slag
Bij dit vooruitstrevende productiebedrijf draait alles om het maken van verrukkelijke, plantaardige snacks. Denk aan kroketten, bitterballen en andere lekkernijen die niet alleen lekker zijn, maar ook passen bij de bewuste, moderne levensstijl van vandaag. Met hun unieke combinatie van authentieke smaak, innovatie en topkwaliteit laat deze producent zien dat verantwoord snacken ook écht lekker kan zijn.
Achter die heerlijke producten staat een gedreven Technische Dienst, bestaande uit zes monteurs en een Hoofd Technische Dienst. Samen vormen zij een hecht team dat zorgt dat het complete productieproces soepel blijft draaien.
Als Hoofd Technische Dienst ben je dé spil in het onderhoud en de optimalisatie van onze technische installaties en het gebouw. Jij zorgt ervoor dat alles draait als een goed geoliede machine. Je werkt met een meerjarenplan, zet projecten op om processen te verbeteren en stuurt een team aan dat samen met jou storingen voorkomt én oplost. Je hebt een veelzijdige rol waarbij je zowel met de techniek als met mensen bezig bent.
Wat dit bedrijf echt bijzonder maakt, is dat je meedenkt in verbeteringen. Jouw ideeën om processen te optimaliseren of stilstand te verminderen worden gewaardeerd en serieus genomen. Je werkt met moderne installaties, in een productieomgeving waar techniek, kwaliteit en smaak samenkomen.
De functie
Dit ga je doen
Als Hoofd Technische Dienst draag je elke dag bij aan een optimaal draaiende organisatie met de volgende werkzaamheden:
Leidinggeven: je geeft leiding aan de technische dienst bestaande uit ongeveer 6 monteurs en externe firma’s
Aansturen: je stuurt het team zodanig aan, dat de vastgestelde resultaten worden behaald maar bent ook bereid zelf mee te sleutelen
Onderhoud: het verrichten van preventief onderhoud aan moderne installaties
Storingen: je draagt zorg voor het structureel verminderen van storingen
Innovatie: je denkt actief mee over innovaties en technische verbeteringen om processen slimmer en efficiënter te maken
Betrouwbaarheid: zorgen dat alle techniek betrouwbaar functioneert en zo de beste omstandigheden voor medewerkers én gewassen worden gecreëerd
Veiligheid: je ziet toe op veiligheid, voedselveiligheid en naleving van de wet- en regelgeving
Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als je aan de slag gaat als Hoofd Technische Dienst bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:
- Salaris: een prachtig salaris wat kan oplopen tot € 7.000,00 bruto per maand
- Vakantiedagen: 25 vakantiedagen, met de mogelijkheid om nog eens 7 extra dagen kosteloos op te nemen om de werk-privé situatie goed in balans te houden
- Vakantiegeld: 8% vakantiegeld
- Reiskosten: een reiskosten vergoeding van € 0,23 per kilometer
- Bonusregeling: een aantrekkelijke bonusregeling
- Groeimogelijkheden: de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door het volgen van trainingen en cursussen
Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Als Hoofd Technische Dienst wordt het volgende van je verwacht:
- Opleiding: je hebt een brede kennis (HBO-Niveau) en interesse op technisch gebied
- Ervaring: je hebt minimaal 3 tot 5 jaar allround technische ervaring
- Leidinggeven: je beschikt over een proactieve kwaliteiten in het aansturen van een technische team
- Werkhouding: je bent zelfstandig, flexibel, gestructureerd, besluitvaardig, ondernemend en stressbestendig
- Karakter: je bent klantgericht, organisatorisch en resultaatgericht
Meer weten?
Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Chris Mook, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.
Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Veelgestelde vragen
Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.
Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.
Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.
Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.
Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.
In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.
Ook interessant
Naar alle vacatures (502)En dan nog
even dit
Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck
Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie
Let's go