Onderhoudsmonteur | Hoogwaardige heftrucks
2.900 - 3.500 euroIn het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
- Integreer mechanische en elektrotechnische taken
- Beheer het gehele revisieproces van jouw machine
- Geniet van jaarlijks 40 vrije dagen
De organisatie
Hier ga je aan de slag
De functie
Dit ga je doen
Als Onderhoudsmonteur ben jij essentieel in het revisieproces van gebruikte heftrucks. Jouw takenpakket omvat het nauwkeurig inspecteren en demonteren van trucks om de conditie van alle mechanische en elektronische onderdelen te beoordelen. Waar nodig bestel je vervangende onderdelen, waarna je de heftruck opnieuw assembleert. Naast technische taken zorg je voor een georganiseerde en veilige werkplaats, waarin je samen met collega’s continu streeft naar een hoogwaardige dienstverlening aan de klant.
Deze rol vereist een sterk technisch inzicht, nauwkeurigheid en een goede samenwerking om de kwaliteit en veiligheid van elke gereviseerde heftruck te waarborgen.
Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Wanneer je aan de slag gaat als Onderhoudsmonteur bij deze organisatie, kun je de volgende voordelen verwachten:
- Marktconform salaris: Je ontvangt een bruto maandsalaris tussen de € 2.900,00 en € 3.500,00, afhankelijk van je ervaring.
- Voldoende vrije dagen: Je hebt recht op 40 vrije dagen per jaar, bestaande uit 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.
- Professionele ontwikkeling: Er is een sterke focus op leren en groeien binnen het bedrijf, met volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
- Moderne werkomgeving: Je werkt in een schone, goed georganiseerde locatie met toegang tot hoogwaardige gereedschappen.
- Vooruitzicht op vast dienstverband: Er is een goede kans op een vast dienstverband na een succesvolle periode.
Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Deze functie als Onderhoudsmonteur is ideaal voor professionals met een achtergrond in de autotechniek of landbouwmechanisatie. De rol biedt een gevarieerde werkomgeving waarbij zelfstandigheid en technische vaardigheden cruciaal zijn. Herken jij jezelf in de volgende punten? Dan zou deze functie perfect voor jou kunnen zijn:
- Je hebt een MBO-diploma op niveau 3 of 4 in auto- of landbouwtechniek, of je beschikt over relevante werkervaring in de autotechniek.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B; een heftruckcertificaat is een pré, maar kan intern worden behaald.
- Je toont bereidheid en enthousiasme om samen te werken met collega’s om de beste resultaten te behalen.
- Je hebt technische ervaring met het onderhoud en de reparatie van voertuigen of machines.
Meer weten?
Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Jorn Kappert, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.
Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Veelgestelde vragen
Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.
Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.
Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.
Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.
Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.
In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.