Hoofd Technische Dienst
5.000 - 8.000 euro
In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
- Uitdagende leidinggevende functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid
- Ambitieuze organisatie die in de afgelopen jaren een exponentiële groei heeft doorgemaakt
- Meedenken over investeringen en de verdere toekomst van dit bedrijf
De organisatie
Hier ga je aan de slag
Dit bedrijf opgericht in 2012 is sterk groeiende en dat heeft een reden. Bij deze bakkerij bakken ze op grote schaal ambachtelijk brood. Met 100% natuurlijke ingrediënten, broodjes welke gebakken worden op een stenen ovenvloer en een productieproces waarbij het deeg voldoende tijd krijgt om te rijzen heeft dit bedrijf een fantastisch product. Naast een fantastische product kenmerkt dit bedrijf zich ook door durf en ondernemerschap. Inmiddels heeft dit bedrijf een 2de vestiging in Duitsland en is de vestiging in Meppel uitgebreid met compleet nieuwe productielijnen in een nieuw pand wat is aangebouwd aan de huidige productie.
Deze grootschalige investeringen zorgen ervoor dat het bedrijf op technische vlak een enorme uitdaging te wachten staat. De vestiging in Meppel is nu al behoorlijk geautomatiseerd, echter het nieuwe productieproces zal compleet geautomatiseerd zijn. De technische dienst is verantwoordelijk voor het onderhoud van alle machines en installaties. Naast het onderhouden van de machines is het verbeteren van de machines ook een taak van de technische dienst.
De technische dienst bestaat op dit moment uit ongeveer 10 personen. Om ervoor te zorgen dat de kwaliteit en beschikbaarheid van de machines gewaarborgd blijft is dit bedrijf opzoek naar een energieke Hoofd Technische Dienst. Samen met de directie en het management gaan jullie ervoor zorgen dat de groei van het bedrijf gestaag door kan zetten.
Ben jij de energieke techneut die zowel uitvoerend als leidinggevend zijn mannetje staat? Lees dan verder en solliciteer op deze uitdagende functie!
De functie
Dit ga je doen
Als Hoofd Technische Dienst binnen dit bedrijf ben je bezig met zowel de dagelijkse aansturing van de monteurs als ook het maintenance beleid voor de lange termijn. Je werkzaamheden als Hoofd Technische Dienst bestaan onder andere uit:
- Het aansturen en begeleiden van monteurs en 3de partijen
- Het adviseren van de monteurs bij complexe storingen
- Uitwerken van verbetervoorstellen en deze presenteren aan de directie
- Bezighouden met Capex projecten
- Implementeren van een onderhoudsstrategie
- opvragen en beoordelen van offertes
- Het voeren van sollicitatie- en evaluatiegesprekken
- Meedenken over de toekomst van het bedrijf
Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als je aan de slag gaat als Hoofd Technische Dienst bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:
- Een brutomaand salaris tussen de € 5.000,00 en € 8.000,00 per maand
- Een leidinggevende functie met veel invloed op de organisatie
- Een baan met uitdaging, verantwoording en vrijheid
Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Als Hoofd Technische Dienst binnen dit bedrijf is het belangrijk dat je van uitdaging houdt. Je bent energiek en niet bang om zelf de handen uit de mouwen te steken. Naast het praktische deel van de functie heb jij ook de vaardigheden en kennis om op de lange termijn het onderhoud en het proces te verbeteren. Als Hoofd Technische Dienst binnen dit bedrijf beschik je over onder andere:
- Een technische opleiding op MBO-4 niveau met aanvullende cursussen of een technische HBO opleiding
- Werkervaring binnen een productiebedrijf als monteur en/of leidinggevende van een technische dienst
- Kennis van elektrotechniek, besturingstechniek, pneumatiek en mechanische technieken
- Een positieve werkhouding en de wil om samen met andere leidinggevenden dit bedrijf verder te laten groeien
Meer weten?
Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Jeroen de Harder, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.
Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Veelgestelde vragen
Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.
Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.
Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.
Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.
Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.
In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.
Ook interessant
Naar alle vacatures (466)En dan nog
even dit
Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck
Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie
Let's go