Service & Onderhoud

Maintenance Lead

4.000 - 5.300 euro
Vaassen 40 uurDagdienst
Solliciteer direct
Vacature #10935

In het kort

Drie redenen waarom deze vacature uniek is!

  • Verantwoordelijk zijn voor verbeterprocessen en de aansturing van de technische dienst  
  • Het is belangrijk dat je een teamplayer bent en dat je bijdraagt aan de uitstekende sfeer binnen de TD 
  • Uitdagend machinepark met volautomatische processen

De organisatie

Hier ga je aan de slag

Het lijkt misschien eenvoudig: de productie van wattenschijven. Maar dit blijkt een uiterst complex proces te zijn, voordat de katoenen balen daadwerkelijk tot eindproduct zijn verwerkt. Dit bedrijf bestaat uit een groep van 10 productielocaties verspreid over de hele wereld. De enige vestiging in Nederland richt zich specifiek op de productie van wattenschijven, terwijl de andere locaties zich bezighouden met diverse andere katoenen hygiëneproducten. Een interessant feitje is dat dit bedrijf zich tijdens de Coronaperiode volledig heeft gericht op de productie van mondkapjes, wat in die periode voor aanzienlijke drukte heeft gezorgd.

Het productieproces verloopt volledig geautomatiseerd. Het machinepark omvat onder andere stansmachines, verpakkingsmachines, robots, transportbanden, procesinstallaties en meer. De technische dienst bestaat uit ongeveer 14 medewerkers, waarvan 5 storingsmonteurs die in een 5-ploegendienst werken. De overige monteurs technische dienst zijn verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderhoud en het implementeren van verbeteringen aan de machines. Momenteel zijn we op zoek naar een Maintenance lead die zich voornamelijk bezighoudt met de verbeterprocessen binnen de fabriek.

De functie

Dit ga je doen

Als Maintenance Lead heb je te maken met de volgende verantwoordelijkheden:

  • Je werkt nauw samen met de Technisch Manager en bent een sparringpartner voor de problemen in de fabriek
  • Continu ben je bezig met het verbeteren van het proces
  • Op de werkvloer ben jij het aanspreekpunt voor monteurs en stuur jij de techneuten aan
  • Je bent bezig met het optimaliseren van het preventief onderhoud
  • Indien nodig kun je meehelpen bij complexe problemen

Het aanbod

Dit krijg je ervoor terug

Als je aan de slag gaat als monteur technische dienst bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:

  • Een uitstekend salaris wat kan uitlopen tot € 5.300,00 bruto per maand
  • 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen
  • Een gratificatie van 8%
  • Mogelijkheid om cursussen te volgen
  • Pensioen vanaf dag 1
  • Uitzicht op een vast contract

Wat wij van jou verwachten

Herken jij jezelf?

Vind jij jezelf terug in onderstaande punten dan is de functie van Maintenance Lead zeker iets voor jou!

  • Afgeronde technische opleiding
  • Je hebt affiniteit met verbeterprocessen
  • Je hebt ervaring met projecten, leidinggeven of als monteur en je hebt de ambitie om door te groeien
  • Het is belangrijk dat je wil bijdragen aan de goede sfeer binnen de TD
Jeroen de Harder is adviseur van de afdeling Service & Onderhound - Industrie
Jeroen de HarderAdviseur | Afdeling Service & Onderhoud - Industrie

Meer weten?

Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Jeroen de Harder, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.

Stuur een WhatsApp

Sollicitatie procedure

Stap voor stap richting een nieuwe baan

Je solliciteert

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

We gaan kennismaken

In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie en wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature.

Gesprekken plannen

Als je een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn.

Arbeidsvoorwaarden matchen

Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op.

Het is een match!

Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je onboarding sta je in nauw contact met onze Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft!

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet tussen? dan aan een van onze experts.

Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.

Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.

Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.

Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.

Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.

In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.

Neem contact met ons team van experts

En dan nog
even dit

Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck

Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie

Let's go

Lees onze carrieretips en
word een pro

Naar de artikelen