Electrical Engineer | Waterstof
3.000 - 5.500 euro
In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
- Carrièrekansen bij een groeiende en ondernemende organisatie
- Mooie engineering projecten binnen de innovatieve waterstof sector
- Veel vrije tijd, een uitstekend salaris en kans op een winstuitkering
De organisatie
Hier ga je aan de slag
Deze organisatie specialiseert zich in alles op het gebied van procesautomatiserings-oplossingen, vanaf haalbaarheidsstudie tot aan de engineering, paneelbouw, montage, inbedrijfstelling en nazorg. Het is veelal werkzaam binnen de energie sector en heeft zich recent ook gefocust op de waterstof sector. Een innovatieve markt met veel potentie in de nabije toekomst! Ze zijn bij deze organisatie met name gespecialiseerd in de ontwikkeling en engineering van veiligheidssystemen middels Safety PLC’s. Dit betekend specifieke en uitdagende werkzaamheden in een sector waar de komende jaren veel werk is.
Het bedrijf groeit snel en deze 2e vestiging in de regio Veenendaal is momenteel druk bezig met verschillende uitbreidingen. De werkplaats wordt verbouwd en de kantoorruimte uitgebreid. Het is een organisatie die altijd in ontwikkeling is. Dat betekend veel kansen en doorgroeimogelijkheden voor technici en engineers binnen deze organisatie.
Het is een fijne organisatie met een open en ondernemend karakter. Door de grote groei binnen de waterstof sector liggen hier ook mooie carrièremogelijkheden voor jou!
De functie
Dit ga je doen
Als Hardware Engineer ontwerp jij besturingen voor procesinstallaties van A tot Z. Werkzaamheden die je zult gaan uitvoeren zijn:
- Het uitwerken en opstellen van het elektrische schemapakket (in E-plan)
- Specificeren van alle benodigde elektrische componenten die nodig zijn om de installatie op een veilige en efficiënte wijze te laten werken
- Verkopers ondersteunen in het offertetraject
- Technische afstemming met de klanten
- Inkoop van de benodigde materialen
Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Naast een uitdagende functie van Hardware Engineer in een gemotiveerd team kom je te werken in een uitdagende groeiende onderneming. Wat kun je nog meer verwachten:
- Bruto maandsalaris liggend tussen de € 3.000,00 en € 4.600,00 bruto per maand
- Werken middels de CAO kleinmetaal (bij indiensttreding)
- 25 vakantiedagen
- 7 ATV dagen
- Reiskostenregeling van € 0,19 per km
- Winstdeling: Geldt bij een vast dienstverband en komt neer op 5% van een jaarsalaris
- Toegang tot een persoonlijk opleidingsbudget
- Mogelijkheid om thuis te werken
Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Wat verwachten wij van de nieuwe Hardware Engineer:
- je beschikt over een MBO+ of HBO werk- en denkniveau
- je hebt kennis van meet‐ en regeltechniek
- je hebt kennis van E-plan
- je hebt ervaring met het werken op projectbasis
- je wilt graag meer leren van machineveiligheid/procesveiligheid
Meer weten?
Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Niek Koops, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.
Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Veelgestelde vragen
Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.
Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.
Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.
Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.
Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.
In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.
Ook interessant
Naar alle vacatures (310)En dan nog
even dit
Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck
Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie
Let's go